Официальный интернет-ресурс акима Акжарского района Северо-Казахстанской области

Версия для слабовидящих

Объявление

дата размещения на интернет-ресурсе 30.01.2020

КГУ «Аппарат акима Акжарского района Северо-Казахстанской области», 150200,Северо-Казахстанской области, Акжарский район, с. Талшик, ул. Целинная 15, телефон для справок 8(71546)21632, факс 8(71546)21102, электронная почта: GDoszhanova@sko.kz, объявляет общий конкурс на занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

1. Главный специалист бухгалтер КГУ «Аппарат акима Майского сельского округа Акжарского района СКО».

Категория административной государственной должности Е-G-3.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 тенге до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности:

Разрабатывает проект бюджета на предстоящий финансовый год и предоставляет бюджетные заявки и расчеты к ним. Составляет паспорта бюджетных программ, планы финансирования по обязательствам и платежам и вносит в них изменения. Ведёт учет проведённых операций по исполнению бюджета, принятых обязательств. Несёт ответственность за эффективным и целевым использованием бюджетных средств, за их своевременным освоением, кредиторской и дебиторской задолженностью, своевременным оприходыванием и списанием товаро-материальных ценностей, правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций. Составляет план государственных закупок товаров, работ, услуг на текущий финансовый год. Заключает договора с поставщиками, своевременное размещение информаций на веб-сайте государственного учреждения и в электронной форме на веб-портале уполномоченного органа о проводимых закупках товаров, работ, услуг с применением средств аутентификации и электронной цифровой подписи. Предоставляет в электронной форме информации в уполномоченный орган о проведённых государственных закупках, изменениях в утвержденном плане государственных закупок. Ведет мониторинг государственных закупок, а также принимает участие в разработке и внедрении мероприятий по оптимизации бюджетных расходов. Проводит инструктаж материально ответственных лиц по вопросам учета и сохранности ценностей, находящихся на их ответственном хранении. Осуществляет контроль за соблюдением лимитов расхода ГСМ, электроэнергии и телефонной связи, за техническим состоянием служебного автотранспорта аппарата акима района, за приемом на работу, увольнением с работы, предоставлением отпусков и ведение табеля внештатного персонала аппарата акима района. Сдать своевременно квартальные и годовые отчёты за текущий финансовый год, деклараций по заработной плате, налогам и отчислениям в районное налоговое управление, отчетов в районный отдел статистики. Проводить банковские операций, предоставление отчетности в налоговые органы, статотдел. Ведение государственных закупок товаров, работ, услуг. Хранить бухгалтерские документы, регистров учета, смет расходов, расчетов к ним, других документов, а также сдача их в архив в установленном порядке. Своевременно вносить достоверные данные в программное обеспечение «К-2. Бюджет». Начислить и выплатить в срок заработной платы служащим, отчислений и налогов. Проводить инвентаризации денежных средств, расчетов и материальных ценностей, своевременное и правильное определение результатов инвентаризации и отражение их в учете. Сдать в установленные сроки бухгалтерской отчетности, своевременное и правильное оформление документов, ведение кассовых операций, оприходывание и списание материальных ценностей, начисление износа и определение остаточной стоимости активов, участие в проведении инвентаризации. Присвоить инвентарные номера на поступившие основные средства, ведение карточек установленной формы. Выдача путевых листов, сдача ежемесячных материальных отчётов, ведение табеля внештатного персонала аппарата акима сельского округа. Осуществляет сбор документации на списание или передачу активов. Заключает и подписывает договора о полной материальной ответственности с работниками аппарата акима сельского округа. Начислять своевременно заработную плату сотрудникам и пенсионных и подоходных отчислений. Соблюдать Этический Кодекс государственных служащих.

Основные требования к участникам конкурса:

Послевузовское или высшее: по профилю «социальные науки, экономика и бизнес» (государственное и местное управление, или экономика, или финансы, или учет и аудит), допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование: по профилю «сервис, экономика и управление» (экономика (по отраслям), или финансы по отраслям), или учет и аудит (по отраслям)) при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

2. Главный специалист КГУ «Аппарат акима Новосельского сельского округа Акжарского района СКО».

Категория административной государственной должности Е-G-3.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 тенге до 122 392 тенге

Основные функциональные обязанности:

Обеспечивает работу по учету и анализу исполнительской дисциплины в аппарате акима сельского округа по исполнению актов Президента и Правительства Республики Казахстан, актов акима области и района, сельского округа, реализации замечаний и предложений, поступивших в ходе отчетных встреч акима района и акима сельского округа. Осуществляет постоянный мониторинг движения избирателей. Информационное обеспечение всех мероприятий связанных с деятельностью акима сельского округа: оповещение, сбор, регистрация участников совещаний при акиме сельского округа. Разрабатывает номенклатуру дел. Осуществляет иные полномочия, касающиеся кадровых вопросов. Готовит аналитические материалы о качественном составе кадров, их движении. Размножает входящие документы, протоколы совещаний акима сельского округа и доводит до исполнителей. Ведет журналы входящей, исходящей корреспонденции, накопительные материалы, согласно номенклатуре дел. Осуществляет подготовку наградных дел. Организует рассмотрение устных и письменных обращений граждан, ведет их регистрацию, прием граждан по личным вопросам должностными лицами аппарата акима сельского округа. Контроль за своевременной отправкой отчета по обращениям граждан, выдача различного рода справок. Подготовка информации по социально-экономическому развитию сельского округа в вышестоящие органы. Осуществляет работу по подготовке документов карты развития сельского округа. Осуществление похозяйственного учета по скоту и птице. Предоставление отчетов в районное управление статистики.

Основные требования к участникам конкурса:

Послевузовское или высшее: по профилям «право», «гуманитарные науки» (переводческое дело, международные отношение, или история), или «образование», или «сельскохозяйственные науки» (агрономия, или фермерское дело, или лесные ресурсы и лесоводство), или «технические науки и технологии», или «социальные науки, экономика и бизнес» (государственное и местное управление, или экономика, или менеджмент, или финансы, или учет и аудит, или архивоведение, документоведение и документационное обеспечение, или «услуги» (библиотечное дело).

Допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование: по профилям «право», «образование», или «сельское хозяйсто, ветеринария и экология» (агрономия, или фермерское хозяйство (по профилю), или лесное хозяйство, садово-парковое и ландшафтное строительство (по видам)), или «метрология, стандартизация и сертификация», или «геология, горнодобывающая промышленность и добыча полезных ископаемых», или «нефтегазовое и химическое производство», или «энергетика», или «металлургия и машиностроение», или «транспорт» (по отраслям), или «производство, монтаж, эксплуатация и ремонт. Эксплуатация транспорта» (по отраслям), или «связь, телекоммуникация и информационные технологии. Электронная техника», или «строительство и коммунальное хозяйство», или «сервис, экономика и управление» (переводческое дело (по видам), экономика (по отраслям), менеджмент (по отраслям и областям применения), финансы (по отраслям), учет и аудит (по отраслям), или (делопроизводство и архивоведение (по отраслям и областям применения,) или «Искусство и культура» (библиотечное дело), при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

3. Главный специалист структурного подразделения по организационно-контрольной работе КГУ «Аппарат акима Акжарского района СКО».

Категория административной государственной должности Е-4.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 100 695 тенге до 136 443 тенге.

Основные функциональные обязанности:

Изучение и обобщение хода выполнения Законов РК «О присяжных заседателях», «О воинской обязанности и воинской службы», актов вышестоящих органов. Контроль за ходом выполнения поручений руководителей центральных государственных органов, акима области, акима района. Внесение предложений по совершенствованию деятельности аппаратов акимов сельских округов, распространение положительного опыта работы. Обеспечивает оперативную связь отдела с аппаратами акимов сельских округов. Подготовка докладов, информаций, справок, сведений, аналитических обзоров по основной, организационной и оперативной деятельности аппарата акима района. Осуществление мероприятий по реализации предложений, замечаний, высказанных на отчетных встречах акима района с населением. Подготовка оперативных планов по всем направлениям деятельности района. Работа с информационно-аналитической базой «Избиратель»

Основные требования к участникам конкурса:

Послевузовское или высшее: по профилям «право», или «гуманитарные науки» (переводческое дело, международные отношения), или «технические науки и технологии» (информационные системы, или вычислительная техника и программное обеспечение), или «социальные науки, экономика и бизнес» (государственное и местное управление, или экономика, или финансы, или политология), или «образование» (казахский язык и литература, или русский язык и литература), допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование: по профилям «право», или «связь, телекоммуникации и информационные технологии. Электронная техника» (информационные системы (по областям применения), или вычислительная техника и программное обеспечение) (по видам)), или «сервис, экономика и управление» (переводческое дело (по видам), экономика (по отраслям), или финансы (по отраслям), или «образование» (учитель казахского языка и литературы, или учитель русского языка и литературы), при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

Программа тестирования кандидатов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» для категорий «Е-4», «Е-G-3» включает в себя тесты на знание государственного языка, на знание Конституции Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан», «О противодействии коррупции», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О государственных услугах», Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года №153, а также тесты на наличие компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.

Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агенства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года №40.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан — обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально-консультативное заключение) по форме №086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за №6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года №272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за №11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию)

8) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года №272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за №11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7), 8) пункта 76 настоящих Правил. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата:

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты КГУ «Аппарат акима Акжарского района Северо-Казахстанской области» либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один час до начала собеседования. При их непредоставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его КГУ «Аппарат акима Акжарского района Северо-Казахстанской области» в течение 3 рабочих дней со дня уведомления о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели и эксперты. Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 вышеуказанных Правил.

При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками до начала проведения собеседования.

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней нарочно, которые исчисляются со следующего рабочего дня после последней публикации обьявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсах аппарата акима Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы qyzmet.gov.kz, по почте: 150200, Акжарский район, село Талшик, улица Целинная 15, аппарат акима Акжарского района Северо-Казахстанской области или по электронной почте: GDoszhanova@sko.kz либо посредством портала электронного Правительства «E-gov»в сроки приема документов. Телефон для справок 8(71532)21632, факс 8(71532)21102.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Приложение (DOC 40 Kb)

Дата публикации: 30.01.2020
Количество просмотров: 106

Аким Акжарского района СКО
Мадьяров Ербатыр Каиргельдиевич

Промышленная Революция 4.0

Март 2020
ПнВтСрЧтПтСбВс
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31          
Подать резюме

Министерство юстиции РК

Министерство юстиции Республики Казахстан во избежание недоразумений при пересечении границы Республики Казахстан, рекомендует физическим и юридическим лицам произвести проверку на наличие имеющейся задолженности по судебным актам и временного ограничения на выезд за пределы Республики Казахстан на сайте www.adilet.gov.kz

Официальный сайт Президента Республики Казахстан Премьер-министр Казахстана egov.kz Ассамблея народа Казахстана Официальный интернет-ресурс Северо-Казахстанской области IPO ДКБ2020 Алтын сапа Әділет Модернизация пенсионной системы Казконтент Инновационные гранты Защита бизнеса СКО Электронная биржа труда Официальный интернет-ресурс Комитета внутреннего государственного аудита Министерства финансов РК 100 новых лиц Казахстана Министерство по делам религий и гражданского общества Республики КазахстанАстана — столица Великой степиМинистерство иностранных дел Республики Казахстан АО НК «Kazakh Invest» АО «ЕНПФ»

@2020  Официальный интернет-ресурс акима Акжарского района Северо-Казахстанской области

A- A A+